Jmaxでご紹介してる企業様をご紹介いたします。企業の特徴や環境や社風、仕事内容の様子などリアリティをお伝えしています。
各企業の強みやワンポイントをご確認ください。
求人番号:23519
事業創造からサービスの成長まで包括的に支援する企業です。
デジタルクリエイティブスタジオ事業として、
顧客のアイディア段階の企画を最効率・最速で
ローンチまでサポートしています。
またサービスローンチでサポートは終了ではなく、
資金調達・マーケティングノウハウ、
運用・保守フェーズのアドバイスなどを提供し、
軌道に乗るまでの支援をすることも特徴です。
ユーザー中心に設計を行いつつ高いスピード感を持って進めるため、
お客様からの支持も厚く、大手からスタートアップまで
幅広い支援実績を持っています。
また、海外大学において無償で教育事業を行い、
IT人材の育成を行っており、そこで成長した優秀な学生を
クライアントへ紹介し、日本におけるIT人材不足の解消と
海外学生の成長機会の創出に取り組んでいます。
今後はベトナムにいる1500人以上の優秀なエンジニアと共に、
開発の更なる拡大を狙っていきます
・2~3ヶ月スパンで、
プロダクトのリリースまで終始一貫して携われます
・海外拠点もあり、
希望があれば出向といいう形で勤務することが出来ます。
・マンスリーフレックス制度やリモートワークを導入しており、
個々のパフォーマンスが最大限生かされる勤務体制を整備しています。
・100%自社内開発で客先常駐などはありません。
・グローバルな人材と働くことが出来ます。
・平均年齢は31歳前後ですが、
シニアの方も活躍しており年齢層は幅広いです。
・自社で働けることを誇りに思っており、
前のめりで熱量高く楽しそうに働いてる方が多いです。
・残業も月6~7時間ほどと少なめです。
・私服勤務可能です。
職種 | 【ワークライフバランスが望める環境】コーポレートエンジニア |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集 【職務内容】 本ポジションでは、社内システムの整備・大規模な社内システムの 導入推進など、攻めの姿勢でコーポレートサイドの基盤を構築して頂きます。 弊社は創立後10年でプライム市場へ上場を果たしたスピード感の ある環境です。 コーポレートエンジニア専任担当者2名で下記業務を担当しておりましたが、 会社の急成長にあわせて更に基盤強化に取り組んでいきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・PCキッティング、自動化(Windows/Mac) ・社内ヘルプデスク(PC・ライセンス・その他についての問合せ対応) ・オフィスネットワーク管理(Router・Switch・無線AP等の運用管理) ・社内利用システムの権限設定、ライセンス・各種アカウント等の管理 ・IT資産管理(PC・ライセンス) ・各種システム導入の際の検討 ・社内ツール・クラウドサービスの運用ルールの策定、導入支援、管理 他にも、ご希望にあわせて下記業務もお願いする場合がございます。 ・情報取扱(情報セキュリティ)に関するルールの策定 ・クラウドインフラの整備/権限管理 ・社内セキュリティ教育の実施 など ※使用ツール:Google Workspace、Chatwork、Slack、 Office365、zoom、miro、AWS、Azire、GCPなど ※主な使用言語:Python、Ruby、JavaScript 【この仕事のやりがい/魅力】 ・社内に与える影響が大きく、やりがいを感じる事ができます ・ワークライフバランスを保ちつつ、スキルを伸ばす事ができます ・変化が早く、短期間で様々なツールにふれることができます 【風土・働き方】 同社は個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。 コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、 プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したり それぞれのスタイルで力を発揮しています。 |
対象となる方 | ヘルプデスク業務に加えて以下いずれかのご経験がある方 ※全てに該当せずとも問題ございません。 ・オフィスネットワーク管理(Router・Switch・無線AP等の運用管理) ・クラウドインフラの整備/権限管理 ・社内システムなどの開発経験(プログラミング経験) ※その他詳細な募集要項は、別途ご面談時にお伝えいたします |
勤務地 | 完全在宅勤務可能 東京都千代田区 最寄駅:大手町駅 |
勤務時間 | 10:00~19:00(休憩60分を含む) ・専門型裁量労働制またはマンスリーフレックスタイム制(コアタイム無し) ・平均残業時間:6~7時間/月 |
給与 | 想定年収:420~700万円 ◎保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定致します。 昇給:年1回 賞与:年2回 |
休日休暇 | ◇年間休⽇ 120⽇以上 ・完全週休2⽇制(⼟・⽇・祝祭⽇)・年末年始休暇 ・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 |
待遇・福利厚生 | ・各種保険完備 ・従業員持株会・はぐくみ基金 ・定期健康診断・インフルエンザワクチン接種・産業医面談・ ・マンスリーフレックスタイム / 裁量労働制・フリードリンク ・日本酒社割購入・服装自由・入社時特別休暇 ・産前産後休暇・育児休業・時短勤務・介護休業・休暇 ・慶弔休暇・見舞金・子育てコミュニティ・家事代行サポート ・部活支援・ワーケーションサポート ・勉強会実施サポート・副業(許可制) ・資格取得制度・書籍購入補助制度 ・受動喫煙対策 対策あり:オフィス内全面禁煙 |
応募方法 | 下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。 改めて弊社より選考フローにつきましてのご案内を差し上げます。 ※ご質問やご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問合せください。 ※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。 ※興味のある方のお問合せも大歓迎!まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。 |