求人情報
Recruit information

Jmaxでご紹介してる企業様をご紹介いたします。企業の特徴や環境や社風、仕事内容の様子などリアリティをお伝えしています。
各企業の強みやワンポイントをご確認ください。

【「音声」で人々の生活をちょっと豊かに】音声プラットフォーム企業（国内のパイオニア的企業）

求人番号：21565　

【在宅勤務可能 / 副業可能】 SRE

【こだわりキーワード】

自社サービス (BtoC) 自社サービス (BtoB) アットホームな社風フレックス制度有自社勤務在宅勤務制度有残業少なめ(20h以下/月) 年収　12割支給副業可能ベンチャー企業

【勤務地】

東京都

PR Contents

【企業の特徴】

2016年に設立した音声技術を駆使して事業を展開する
テックベンチャー企業です。
昨今、動画視聴・配信プラットフォームは多数ありますが、
「音声」のみでまるでラジオにのように楽しめるサービスは少なく
マーケット土台も成熟しきっていない状況です。
そのため、当社は市場の土台作りから始めより多くの方に
「音声」の魅力を伝えるべく、新しい挑戦を続けています。
音声サービスのパイオニア的企業としての躍進が期待できる成長企業です。

【企業ワンポイント】

●落ち着いた方が多い社風で、じっくり腰を据えて働ける環境です。
・社員全員がプロダクトの発展や音声市場創造に本気で取り組んでおり、
　全員が同じ方向を向いている一体感があります。
・toC事業としては異例のシリーズB23億円の資金調達を実現しており、
　社会的注目度も高いです。
・サービスの性質上、社会貢献やインパクトを与えるという
　色は薄いですが、当社価値創造に共感できる方におすすめです。
・外務省がアカウント保有しているコンテンツは少なく、
　プラットフォームの信頼性が評価されております。

募集要項

職種	【在宅勤務可能 / 副業可能】 SRE
雇用形態	正社員
仕事内容	【募集背景】事業拡大に伴う増員募集です。【具体的な業務内容】・SREとしてインフラ環境の最適化を担当いただくポジションです。・AWS/GCP環境、強固なセキュリティ環境、高負荷/大容量データに　耐えうるインフラ/DB環境の構築を中心に、　IaC実装/オペレーション自動化/効率化、　アプリケーション/ミドルウェアへの実装、　サービスのパフォーマンス改善の可視化/分析/提案などをお任せします。【向き合っている課題】・セキュリティ対策の強化とプライバシー保護に関するチームの意識向上。・開発チームとの連携を強化し、DevOps文化の推進と　CI/CDパイプラインの最適化。・インフラコードの管理と自動化による環境構築・デプロイの効率化。・キャパシティプランニングや負荷試験を通じて、　システム性能の維持・向上。【運用環境】・クラウド基盤：AWS、GCP、Firebase ・OS：Linux ・DB：MySQL（RDS, Aurora）/Cloud Firestore/DynamoDB/Redis ・実行環境：Kubernetes（Amazon EKS）/ Docker/ AWS Elastic Beanstalk ・構成管理：Terraform ・監視：Amazon Cloudwatch/Datadog/Bugsnag ・ログ管理：Fluentd/S3/Embulk/Digdag/Firebase/BigQuery ・CI/CD：CircleCI/Bitrise/Argo CD ・メディア変換：Amazon Elastic Transcoder ・プロジェクト管理：Asana ・コラボレーション：Slack、Confluence、Kibela ・バージョン管理：Github ・データ分析基盤：Metabase、BigQuery、Cloud Composer（Airflow）、Dataflow ・使用言語：Go/Python/ShellScript/Node.js
対象となる方	・クラウド環境下でのインフラエンジニア経験・KubernetesやECS等といった　コンテナオーケストレーションツールでの運用経験 ※その他詳細な募集要項は、別途ご面談時にお伝えいたします
勤務地	東京都渋谷区最寄駅：渋谷駅　　　 ◎リモートワークも実施中（状況によって変化あり） ※詳細は別途面談時にお伝えします
勤務時間	・フレックスタイム制度（コアタイム11時〜16時）・一部リモートワーク制度有・時間外労働有（平均12時間 / FY22実績）
給与	想定年収：500万円～900万円・その他別途、近距離手当（3km圏内であれば月額固定3万円）や　税制適格ストックオプション有
休日休暇	・年間休日123日 / FY23（会社指定有休5日含）・完全週休2日制（土・日）、祝日・有給休暇入社初日付与・冬季休暇、リフレッシュ休暇（旧夏季休暇 / 時季自由）、・アニバーサリー休暇、慶弔休暇、特別休暇・産前産後休暇、育児休暇、介護/看病休暇　（男性育休取得率100％ / 女性含め実績4名）
待遇・福利厚生	・社会保険完備・税制適格ストックオプション・関東ITソフトウェア健康保険組合・自社サービス利用手当・ピアボーナス制度・入社1/2/3/5周年アニバーサリーイベントや休暇・ベビーシッター補助制度・近距離手当　（3km圏内であれば交通費が月額固定3万円）・部活動多数・メンター制度・サテライトオフィス・チームウェルカムランチ、全社員でのウェルカム会・社員参加型組織開発チーム・社員懇親用バーカウンター、　ボドゲ/Switchスペース有
応募方法	下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。改めて弊社より選考フローにつきましてのご案内を差し上げます。 ※ご質問やご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問合せください。 ※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。 ※興味のある方のお問合せも大歓迎！まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。