求人情報
Recruit information
Jmaxでご紹介してる企業様をご紹介いたします。企業の特徴や環境や社風、仕事内容の様子などリアリティをお伝えしています。
各企業の強みやワンポイントをご確認ください。
株式会社ベネフィット・ワン【東証プライム市場上場】福利厚生のアウトソーシング事業を軸に人事領域DX推進を担う企業
求人番号：21240
株式会社ベネフィット・ワン セキュリティエンジニア（運用グループ）【大規模会員数 / DXサービス/ 内製化 】
【こだわりキーワード】
【勤務地】
PR Contents
【企業の特徴】
1996年設立。福利厚生のアウトソーシングで、圧倒的な知名度を誇っている東証プライム市場上場企業です。
福利厚生を充実させたい企業および顧客満足度を向上させたい企業ニーズと、サービス提供企業の集客ニーズをとりまとめ、「ユーザー課金型の」ビジネスモデルでインターネットサイトを通してマッチングさせています。
＞＞主軸の福利厚生アウトソーシング事業では、会員制サービスマッチングサイト「ベネフィット・ステーション」を運営。会員数約1500万人、契約団体数16000社を擁し、10期連続増収増益を達成。
＞＞幅広くHR事業も展開。人事領域のDXの推進に向けて、従業員の人事データや健康情報を一括管理するプラットフォームも提供。今後は、従業員一人ひとりの健康状態やパフォーマンスなどに合わせ、最適なサービスメニューがプラットフォーム上で自動的に紹介されるしくみを提供予定。
今までの事業基盤を活かして、
①「サービスの流通」市場を創造すること、
②HRTech企業として”働く”を変革することの
2つを軸にさらなる飛躍を目指して成長続ける企業です。
【企業ワンポイント】
・サブスクリプション型（定額課金制）の安定したストック収益モデルが強みです。
・BtoEの強みを生かし、企業の働き方・健康経営・デジタル化などDX化支援も実施します。
・ベンチャースピリットが浸透しており、新しいことに積極的に取り組める環境があります。
・手を挙げれば挑戦をしていける裁量のある社風です。野心がある方、大歓迎です。
・育児制度の取得率と復帰率はほぼ100％。復帰後管理職に就く女性もおり、結婚や出産を経ても活躍する女性は多いです。また、男性の育児休業取得者もいます。
募集要項
| 職種 | 株式会社ベネフィット・ワン セキュリティエンジニア（運用グループ）【大規模会員数 / DXサービス/ 内製化 】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【主な業務内容】 弊社が提供する複数の自社サービスの維持、安心安全を実現することを目的に、セキュリティ運用グループではシステムの運用部分を担っています。 具体的には下記を中心に業務を進めています。 ・内部SOCの運営 ・アプリの運用監視 ・インフラの運用監視 ・外部SOCの対応など 【仕事内容】 ・全社のセキュリティ強化に向け、セキュリティリスクを防止・軽減するためのセキュリティ運用の構築および、運用実務 ・セキュリティ運用の仕組みづくりおよび実務 ・セキュリティソリューションの選定、導入および運用 ・セキュリティ強化に向けた仕組みづくり ・インシデント発生時の対応方法の改善 ※現在、週0－3回の土日含む夜間対応有/月平均1－2回 ■働く魅力 ・サービスの利用者の多さや自社サービスの維持、安心安全を実現できる ・自分たちでより良いやり方を考えて実行できる裁量権の広い ※その他、詳細な情報は別途面談にお伝えします。 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・「システム運用」や「セキュリティインシデント対応」（2年以上） 【歓迎要件】 ・AWSの経験 ・各種ベンダー資格、各種IPA資格、CISA、CISM、CISSP、GIAC等 ・各種ガイドラインやセキュリティスタンダードの運用経験 ※その他詳細な募集要項は、別途ご面談時にお伝えいたします |
| 勤務地 | 東京都新宿区 最寄駅：新宿駅、初台駅 ※リモートワークも実施中（状況によって変化あり） |
| 勤務時間 | 9:00 ～ 17:30（実働7.5時間） フレックスタイム制あり（コアタイム11:00～14:00） ※全社月平均残業時間：14時間（システム部門：35～40時間） |
| 給与 | 想定年収：400～700万円 ※月給制 ※経験や能力に応じ、前職考慮の上、決定します。 ※上記に加え、年間30万円分のポイントを支給いたします。 ・昇給年1回（4月）・賞与年2回（業績連動） |
| 休日休暇 | ◇年間休日123日以上 完全週休2日制（土日祝日） 、年末年始休暇、GW休暇、年次有給休暇、 慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇 、誕生日休暇、特別休暇、休職制度 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費全額支給、各種社会保険完備、社員持株会制度 、深夜手当あり、資格取得支援制度、各種研修、勉強会 、確定拠出型年金（401K）、MYDC、社内ベンチャー制度 、オープンポジション制度、自己申告制度、育児コンシェルジュ制度、当社特別制度、社内通貨による報酬制度 ★特別制度あり 多彩な福利厚生の中から、ポイントの範囲内で好きな制度を選択可能 （ポイントは年間最大30万円分） |
| 応募方法 | 下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。 改めて弊社より選考フローにつきましてのご案内を差し上げます。 ※ご質問やご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問合せください。 ※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。 ※興味のある方のお問合せも大歓迎！まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。 |
