求人情報
Recruit information

Jmaxでご紹介してる企業様をご紹介いたします。企業の特徴や環境や社風、仕事内容の様子などリアリティをお伝えしています。
各企業の強みやワンポイントをご確認ください。

【東証プライム市場上場】健康や美容に特化したECサイトを運営している企業

求人番号：22826

【利益率高い事業 / 上流から関わる】社内SE・PM（自社運営ECサイト・システムの開発）

【こだわりキーワード】

自社サービス (BtoC) アットホームな社風自社勤務在宅勤務制度有福利厚生が手厚いビジネス志向歓迎副業可能

【勤務地】

北海道

PR Contents

【企業の特徴】

2002年設立。東証プライム市場に上場しており、
健康や美容のECサイトを運営している企業です。

健康や美容の商品を40代以降のターゲットをメインに提供し、
創業以来、コツコツと安定的な成長をしています。
あえて「ブーム」を避ける商品群をつくり、
本当に商品の品質を認めたファンからの売上で
構成されていることが強みです。約7割が定期購入を占めております。

顧客満足を徹底していくことで、結果的に販売管理費に無駄なコスト、
人件費がかからない「利益率の高い」企業体質を実現。
継続的な安定成長を徹底しております。

今後はさらなる売上規模の拡大を目指し、
引き続き、顧客満足度の追求をして成長する企業です。

【企業ワンポイント】

・戦略が明確で、定期購入者が多いため、事業基盤も安定しやすいです。
・20時に完全シャットアウトされるます。
　オンとオフがはっきりしている環境です。
・SIer出身者の方も大歓迎です。
　自社サービスに携わりたい方はオススメです。
・プロ意識で働く社風です。
　全員が顧客満足度を追求するために業務を行っています。
・チームで働くことを重視しているため、風通しが良い環境です。
・代表取締役である木下社長は様々なメディアに出ているほど有名です。

募集要項

職種	【利益率高い事業 / 上流から関わる】社内SE・PM（自社運営ECサイト・システムの開発）
雇用形態	正社員
仕事内容	【募集背景】当社は自社開発の化粧品・健康食品を自社運営の ECサイトを中心に個人顧客向けに販売している会社です。一般的なEC通販企業が他社プラットフォームを中心に運営している中、自社プラットフォームでの販売を中心に、売上高98億円、昨年度新規顧客数は昨対266％と成長を続けています。「他社開発案件の一部に携わり成果・やりがいを感じにくい」「将来的に上流工程に携わるキャリアを描きたい」こんな方に成長環境を提供できるフィールドが当社にはあります。商品開発、マーケティング等の業務を内製化している当社では、販促マーケティング遂行や効率的なバックヤード管理を進めるため、 ECサイトのフロント・バックエンド、受注処理、CRM、物流管理、広告・売上分析など数多くのシステムが動いています。成果を上げるために頻繁にシステム改修もしており、今回募集のエンジニアが事業成長の要です。入社後、先輩社員のフォローも受けながら「WEBページにこんな機能を付けたい」など既存ページへの機能追加の案件から携わり、将来的には各部署の課題を吸い上げて、要件定義やプロジェクト管理など上流工程にも携わっていただくことを期待しています。【業務内容】自社運営ECサイトの開発・保守、受発注システム、物流管理システム、各種業務管理システム等の開発・保守 ※開発は、カスタマーサービス部門が使うシステム部分以外　ベンダーに依頼しています。〈具体的には〉あなたのスキルと経験に応じた分野においてシステム開発・保守～要件定義まで幅広く担当していただきます。・各部署からの要望事項のヒアリングとシステム設計・設計に基づいた改修・改修規模に応じて外部協力先への開発委託・現状のシステム課題分析と解決システム提案・RPA推進【主な言語】 JavaScript、PHP、CSS、HTML、Python 【システム環境、開発環境】 WindowsServer、AmazonLinux2、 AWS、Apache、CakePHP4.0、Laravel 【データベース】 MySQL 【その他】 Bizrobo（RPA）、Bash shell、Windows バッチ、Git 【弊社ならではの魅力】・自社システムの開発・導入に携わるので、　自分の仕事が成果に直結する実感があります・業界トップレベルのEC通販事業を、　お客様・自社両面から支えるやりがいあるポジションです
対象となる方	・SE実務経験者（業界・年数不問） ※その他詳細な募集要項は、別途ご面談時にお伝えいたします
勤務地	札幌市中央区最寄駅：大通駅　　　 ◎リモートワークも実施中（状況によって変化あり） ※詳細は別途面談時にお伝えします
勤務時間	9：00～18：00（休憩1h） ※業務が終わったら17時半に退社することも可能です。 ※当社は20時完全シャットダウンで、無駄な残業は行っておりません。（全社月平均残業時間35時間程度）
給与	想定年収：499万円～780万円 ※経験等を考慮の上、当社規定により適正に決定します。・昇給：年2回
休日休暇	※年間休日127日（2024年度）土・日（完全週休2日制）、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 ※上記年間休日は有給計画付与（5日分）を含んでおります（2024年度）
待遇・福利厚生	◇当社オリジナル社内研修制度　→一代で東証プライム上場企業を創った当社社長が　　自ら講師となる一流のビジネスパーソンになるための研修など ◇全社員ランチ完全無料（美味しいお弁当を毎日無料提供） ◇服装自由（来客対応時などはスーツもしくはジャケット着⽤） ◇読みたい本募集制度 ◇MVP制度 →月間・半期で部門ごとにMVPを選出。　月間MVPで最大3.5万円分のインセンティブ（後記）を付与、　半期MVPで最大15万円を授与 ◇インセンティブポイント制度 →付与基準に応じてインセンティブ（報酬）ポイントを支給しています。　貯まったポイントは家電やグルメなど約2万点の交換アイテムの他、　他サービスへポイント交換も可能！ ◇チーム目標達成インセンティブ制度 →部署、チーム単位で、目標と期限を設定し、　期間内にその目標を達成したら、インセンティブが付与されます。　設定する目標の難易度に応じてインセンティブがスケールアップします！ ◇選択制確定拠出年金制度 ◇各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ◇残業代全額支給（固定残業代45時間を超過した分は全額支給） ◇交通費全額支給（規程有り） ◇2ヵ月に1度親睦会（全額会社負担） ◇定期健康診断（全額会社負担） ◇家事代行サービス（全額会社負担（隔週コース）／一定役職以上対象） ◇商品企画コンテスト →「こんな商品があったらいいな！」を誰でも自由に提案ができます。　一次選考を通過したアイデアはマーケット調査にかけられ、　実現の有無が検討される本格的なコンテストです。 ◇永年勤続表彰制度 ◇各種手当（出張手当、地域手当） ◇当社商品購入時の社員割引有（55％OFF） ◇社内ウォーターサーバー完備 ◇資格取得支援制度 ◇研修セミナー受講制度（全額会社負担） ◇インフルエンザ予防接種有（全額会社負担） ◇チャレンジプログラム・ミニチャレンジプログラム制度　→一定役職以上は9日間・5日間、本人の自己啓発や知見を広げること等を　　目的とした時間が毎年付与 ◇副業可能（申請必要・条件あり）
応募方法	下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。改めて弊社より選考フローにつきましてのご案内を差し上げます。 ※ご質問やご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問合せください。 ※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。 ※興味のある方のお問合せも大歓迎！まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。