Jmaxでご紹介してる企業様をご紹介いたします。企業の特徴や環境や社風、仕事内容の様子などリアリティをお伝えしています。
各企業の強みやワンポイントをご確認ください。
求人番号:18590
医療、介護セクターに特化したサービスを
展開している東証プライム市場上場企業です。
高齢化社会における事業領域を「医療」「介護」「ヘルスケア」
「シニアライフ」と定義し、主にインターネットを
活用したサービスを展開しております。
介護事業者向け経営支援サービス、介護職向け求人情報など、
介護領域サービスを中心に、現在では約50以上のサービスを
展開しております。既に海外では13カ国で事業を展開しており、
今後加速度的に事業を創造・拡大させていくために国内・海外含めて
新規事業を年に4-5個つくり続けている企業です。
たったひとつのイノベーションで世界を変える
派手なサービスではないですが、少しずつ世の中を良くする
「ちょっと便利」なサービスを組み合わせ
急速な高齢化により起きている多くの社会問題に対して価値ある
サービスを創り問題解決に寄与している社会貢献性の高い企業です。
・新規事業の企画からリリースまで携わる事が可能です。
事業の接点を持ちながらサービスを創ることが可能です。
・今後内製化を図っていきます。
・今後伸びていく市場に対して自分が事業をのばしていく実感が持てます
・勉強会が頻繁に開かれており、向上心の高い方が多いです。
カンファレンス参加費用も企業か出します。
・数多くの有名企業から転職してくる優秀な方が多い企業です。
・イヤホンOK,私服勤務OKと自由度が高い環境です。
【評価制度】
能力評価になります。
1年で目標をたてて遂行してどれくらい達成して成果が出ているか
上長と話して評価を決めます。
職種 | 【健康科学や社会福祉】データサイエンティスト(ヘルスケア/データ活用) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【募集背景】 ヘルスケア領域での案件増大に対して、遠隔での特定保健指導や その他ヘルスケアサービスにおけるデータの活用に参画可能な 分析者を募集しています。 【職務内容】 健康科学や社会福祉領域での事業・サービスにおける問題課題抽出、 データ・分析設計、分析実行から結果報告、サービス内容の改善への 提案や新規サービスの立案・実行など、データ分析とサービス展開に 多岐に渡って関わっていただきます。 また、ご自分の研究テーマの継続・発展や、萌芽的な研究にも 取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 直近の具体的な業務例は以下のようなものがあげられます。 ・健康科学の専門性を活用したデータ分析、サービスの改善・企画立案 ・データ活用案件の企画、実行、進捗管理、役員報告などの管理業務 ・データ資産を生かした新事業・機能の開発 ・個人の専門性を活用した研究開発業務、対外発表、共同研究 ・組織運営のための管理業務、採用業務 ・新技術の評価、研究開発 【ヘルスケア事業について】 企業の従業員とその家族の健康をいかに維持できるかは、 労働力人口増加や、社会保障費抑制の観点から大きな意味合いが あります。そのため、近年「健康経営」や「働き方改革」といった テーマが掲げられ、行政・民間を問わずさまざまな動きが 起こっています。 ヘルスケア事業では、医療・介護の専門家とのネットワークを活用し、 企業と企業健保が直面する従業員の健康づくりという課題解消を 支援できる仕組みを実現しています。 また、社会課題として非常に大きな、認知症などの 予防ソリューションもICTを活用し提供中です。 ・生活食習慣改善リモートチャット指導 ・健康経営コンサル ・働く女性の健康応援ソリューション |
対象となる方 | ・健康科学、心理学に類する選考の修士号 もしくは博士号と同等のスキルをお持ちの方 ・大学・その他研究機関でのデータ分析の実務経験者(目安:3年以上) ・量的調査の実施経験 ・SPSS などの統計解析ソフトの使用 ※博士号取得者 ・筆頭著者での掲載論文があること ※修士号取得者 ・筆頭著者での学会発表経験があること ※その他詳細な募集要項は、別途ご面談時にお伝えいたします |
勤務地 | 東京都港区 最寄駅:芝公園駅 ◎リモートワーク可能です。 (現在、6割の方がリモートワークです。) |
勤務時間 | フレックス制(コアタイム12:00~16:00、実働8時間) 実際の残業時間:20h |
給与 | 想定年収:600万円~1200万円 ※月額は年収を12分割した金額 ※給与改定(年1回/考課結果による) |
休日休暇 | 完全週休2日制、祝日(当社カレンダーによる)、GW 夏期休暇、年末年始休暇、育児短時間措置、産前産後休暇 有給休暇、アニバーサリー休暇、介護看護休暇、妊婦特別休暇 ※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、 予めご了承ください。 |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備 交通費支給(月35,000円まで※通勤定期) ※業務上必要な交通費に関しては全額支給 スキルアップ手当(150,000円)、従業員持株制度 書籍購入制度、資格取得支援制度 ベビーシッター利用補助制度 受動喫煙対策:東京本社、大阪事業所→屋内禁煙 上記以外:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
応募方法 | 下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。 改めて弊社より選考フローにつきましてのご案内を差し上げます。 ※ご質問やご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問合せください。 ※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。 ※興味のある方のお問合せも大歓迎!まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。 |