Jmaxが選ばれる理由
Reasons to be chosen
Jmaxが求職者様に選ばれる５つの理由をご紹介します。
“IT業界、IT系職種に特化した人材紹介のプロフェッショナル”
2014年に事業を開始後、IT業界特化型としての実績
・ノウハウを蓄積しており、ミドル層、
ハイクラス層の求職者に信頼され選ばれ続けてきました。
特に即戦力として活躍が見込まれるITエンジニア、ITコンサルタント、
PM、データサイエンス系職種での求職者サーチ
・紹介を得意としている人材紹介会社です。
“一気通貫型で情報濃度の高いサービス”
弊社のコンサルタントは全員一気通貫型で業務を行っております。
貴社を「何十社の中の1社」として求職者の方にご案内するのではなく、
コンサルタントは熱量を持って貴社の魅力をしっかりと求職者にお伝え致します。
一気通貫型だから実現できる求職者のグリップ力にご期待下さい。
“一気通貫型で情報濃度の高いサービス”
弊社のコンサルタントは全員一気通貫型で業務を行っております。
貴社を「何十社の中の1社」として求職者の方にご案内するのではなく、
コンサルタントは熱量を持って貴社の魅力をしっかりと求職者にお伝え致します。
一気通貫型だから実現できる求職者のグリップ力にご期待下さい。
“リファラルメインだから質が高い人材をご紹介可能です”
ご登録いただく求職者の多くは、
過去に私たちの転職サポートをご利用された方々のご紹介や、
弊社が提供するコンテンツ経由でのエントリーが多いです。
転職サイト上でのスカウト応募の方と比べた際に、
弊社コンサルタントとの関係性が強く、
弊社のみを利用し転職されるケースも多くお見受けできます。
このような人材は一般的な転職マーケットに出ることがなく、
転職サイトでは採用できない人材をご紹介することが可能です。
“定着率の高い転職支援 (入社をゴールとしない採用支援)”
入社をゴールにするのではなく、求職者が入社後に長く
活躍してくれるような採用支援をゴールと考えております。
企業様の社風面、採用の背景等なども意識したマッチングを実施しており、
これまで定着率の高い採用支援を実現してきました。
また、常に「公正中立の立場」でのサービス提供を信条としておりますので、
情報を偽ったり、隠したりすることもございません。
2021年現在、弊社経由でご転職をされた方の、
入社後の3ヶ月以内の早期退職者は「0名」です。
“定着率の高い転職支援 (入社をゴールとしない採用支援)”
入社をゴールにするのではなく、求職者が入社後に長く
活躍してくれるような採用支援をゴールと考えております。
企業様の社風面、採用の背景等なども意識したマッチングを実施しており、
これまで定着率の高い採用支援を実現してきました。
また、常に「公正中立の立場」でのサービス提供を信条としておりますので、
情報を偽ったり、隠したりすることもございません。
2021年現在、弊社経由でご転職をされた方の、
入社後の3ヶ月以内の早期退職者は「0名」です。
“採用コンサルティングサービス”
直近の転職マーケットの情報提供や、求人票作成のアドバイス、
採用プロセスに関する情報提供・ご提案を実施しております。
確かな知識と経験を持ったコンサルタントが、貴社の採用戦略、
戦術までをサポートいたしますので、
お気軽にお問い合わせください。
