求人情報
Recruit information
Jmaxでご紹介してる企業様をご紹介いたします。企業の特徴や環境や社風、仕事内容の様子などリアリティをお伝えしています。
各企業の強みやワンポイントをご確認ください。
【東証プライム市場上場】働き方を変えるDXサービス・複数SaaS製品提供企業
求人番号：22075
シニアプロダクトマネジャー（PdM）【 急成長中自社サービスの信頼性向上 】
【こだわりキーワード】
【勤務地】
PR Contents
【企業の特徴】
アナログをデジタルに変え、働き方を変えるDXサービスを中心に複数プロダクトを展開している東証プライム市場上場企業です。
営業を強くするデータベースサービスは、名刺管理からスタートしましたが、コロナ禍の営業DXニーズにも答え、データドリブンな営業活動をサポート。中小企業から大手企業や官公庁まで、約9,000社に導入されるSaaS製品として成長。シンガポールを中心に海外にも展開。国内シェアは80％以上です。
あらゆる請求書をオンラインで受領できるインボイス管理サービスは、2020年よりスタートし、急成長。99.9％の精度でデータ化した請求書をクラウド上で一元管理できるサービスは、コロナ禍でもニーズが高く、受け取り側も、発行する側も負担をかけずに利用できることが特徴的です。
収益モデルは、ストック型の収益モデルが確立できており、会社基盤が安定しています。あらゆる大量のビジネスデータを資産に変え、プロダクトアウトで企業の課題を解決。他社のサービスとも連携し、ビジネスのインフラとなるべく成長を続けている企業です。
【企業ワンポイント】
・当社の目指す世界観に共感し、入社する方が多いです。
・ビジョンに沿ったプロダクトを提供。世にないサービスを提供し、競合他社も少ないです。
・AI、OCRと人の目でデータ化を行っています。精度の高いデータ化技術が強みです。
・やりたいことにチャレンジできる社風です。企画から提案ができます。
■エンジニアの働く環境と、成長の場を大切にしています。
自社内開発で、全社としてエンジニアを大切にする雰囲気があります。エンジニア向けの人事制度（勉強会支援、書籍購入など）を整え、会社としてもエンジニアの成長を支援しています。離職率も非常に低いです。
募集要項
| 職種 | シニアプロダクトマネジャー（PdM）【 急成長中自社サービスの信頼性向上 】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ユーザーに価値のあるプロダクトの提供するために、開発案件の起案や開発優先順位の判断を行います。 【具体的な業務内容】 ・マーケットの状況を把握するため、データリサーチセンターと協力し、契約や利用状況のデータ分析やユーザーへの一斉調査を行います。 ・フロントメンバーからのユーザーの声として、フィードバックが投稿されます。これを基にトレンドの変化や今後強化する機能を読み解きます。 ・開発案件の解像度を高めるため、エンジニアやデザイナーと密にコミュニケーションを取ります。要望の大きさなどから開発の優先順位を判断し、リリースまでを管理します。 ・実装した機能がマーケティングや営業シーン、顧客オンボーディングで利用できるように、情報の共有を行います。 【本ポジションの魅力】 ▼異なるプロダクトフェーズ 請求書受領はPMF（プロダクトマーケットフィットの略。最適な市場に提供され、顧客を満足させている状態のこと）しましたが、請求書発行や経費精算はこれからPMFを目指すフェーズ。それぞれの利点や経験を交えたプロダクト戦略が経験できます。 ▼ネットワーク効果 自社のDXを推進するのみならず、取引先も巻き込みながらDXを実現していくため、自社に閉じないネットワークという視点からもアプローチが可能。小規模企業向けには、無償でBill Oneを利用できるサービスも展開しており、プロダクトがプロダクトを拡販する、プロダクトレッドグロースの経験もできます。 ▼Fintech領域 経費精算における法人カードや請求書の発行・受領の領域でも銀行と連携を行うなど、Fintechと既存業務の融合をすることで新たな価値提供の可能性が広がっています。単に既存システムをより良くする、ということだけではなく、Fintechの力も利用することで新しい価値提供の経験ができます。 ▼グローバル 海外に開発拠点や営業拠点があるため、グローバルへのチャレンジが経験できます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ※その他、詳細な情報は別途ご面談時にお伝えします。 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・プロダクトマネジメントのご経験 ・データ分析やユーザーの声から、本質的な課題を見出す力 ・本質的な課題をプロダクトへ反映する力 ・請求書の受領や発行、経費精算の業務理解。もしくは学習する意欲。 【歓迎要件】 ・SaaSプロダクトの開発経験やプロダクトマネジャーの経験 ・ERPや会計システムについての理解 ・プロダクトマネジャーの育成経験 ※その他詳細な募集要項は、別途ご面談時にお伝えします。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 最寄駅：渋谷駅新南改札から直結 ※リモートワークも実施中（状況によって変化あり） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ※コアタイム 10:00－16:00（但し、全社会議日（月2回）は9:30－15:30とする。） ※1日当たりの標準労働時間8h ※月平均残業時間：20h |
| 給与 | 想定年収：980～1785万円 ※経験・スキル・能力などが考慮され、決定します。 ・昇給年1回（6月） ・賞与年2回（1月/7月） |
| 休日休暇 | ・土日祝日・年末年始休暇・有給休暇・チャージ休暇（7－9月限定で3日間）・結婚休暇・忌引休暇 など |
| 待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備・交通費全額支給・社員持株会・近隣住宅補助制度 ※正社員のみ対象 ・技術職向け費用補助制度 ※書籍やSW＆HWや勉強会費用・開発環境整備補助制度、開発者向け勉強会奨励制度、書籍購入補助制度 など ＜産休＆育明けについて＞ 「保育園全額補助＆保育園までのタクシー代＆ベビーシッター代の補助」や「復帰後の時短勤務」 など、会社として非常手厚くフォローしています。 ⇒・育児休暇からの復帰を後押しするために保育園料を会社が補助する制度 ⇒・月3万円を上限に、ベビーシッターの費用を会社が負担する制度 等 |
| 応募方法 | 下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。 改めて弊社より選考フローにつきましてのご案内を差し上げます。 ※ご質問やご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問合せください。 ※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。 ※興味のある方のお問合せも大歓迎！まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。 |
