Jmaxでご紹介してる企業様をご紹介いたします。企業の特徴や環境や社風、仕事内容の様子などリアリティをお伝えしています。
各企業の強みやワンポイントをご確認ください。
求人番号:21994
アナログをデジタルに変え、働き方を変えるDXサービスを中心に複数プロダクトを展開している東証プライム市場上場企業です。
営業を強くするデータベースサービスは、名刺管理からスタートしましたが、コロナ禍の営業DXニーズにも答え、データドリブンな営業活動をサポート。中小企業から大手企業や官公庁まで、約9,000社に導入されるSaaS製品として成長。シンガポールを中心に海外にも展開。国内シェアは80%以上です。
あらゆる請求書をオンラインで受領できるインボイス管理サービスは、2020年よりスタートし、急成長。99.9%の精度でデータ化した請求書をクラウド上で一元管理できるサービスは、コロナ禍でもニーズが高く、受け取り側も、発行する側も負担をかけずに利用できることが特徴的です。
収益モデルは、ストック型の収益モデルが確立できており、会社基盤が安定しています。あらゆる大量のビジネスデータを資産に変え、プロダクトアウトで企業の課題を解決。他社のサービスとも連携し、ビジネスのインフラとなるべく成長を続けている企業です。
・当社の目指す世界観に共感し、入社する方が多いです。
・ビジョンに沿ったプロダクトを提供。世にないサービスを提供し、競合他社も少ないです。
・AI、OCRと人の目でデータ化を行っています。精度の高いデータ化技術が強みです。
・やりたいことにチャレンジできる社風です。企画から提案ができます。
■エンジニアの働く環境と、成長の場を大切にしています。
自社内開発で、全社としてエンジニアを大切にする雰囲気があります。エンジニア向けの人事制度(勉強会支援、書籍購入など)を整え、会社としてもエンジニアの成長を支援しています。離職率も非常に低いです。
職種 | コーポレートエンジニア[Webインフラ]【競合他社少なめ◎/EXのシンプル化】 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 社内情報システム部門であるコーポレートシステム部内のエンジニアとして、EX(Employee Experience)のシンプル化を目指します。 コーポレートシステム部は約45名のメンバー(契約社員・派遣社員を含む)が所属し、複数のグループで構成されています。 本ポジションは、同部門のインフラグループ内に新規発足したチームの一員として、当社が運営する非プロダクト系(主にマーケティング用途)のWebサイト(コーポレートサイト含む)に関連するインフラ基盤の設計・管理・運用の推進を担います。 今回は、メンバーポジションかつWebサイトインフラ領域に絞った募集ですが、志向や経験にあわせて、将来的にはチーム運営(チームリーダー)や他領域の兼務などさまざまなキャリアアップを目指すことが可能です。 【具体的な業務内容】 ・Webサイトのインフラ基盤の設計、管理、運用 ・ステークホルダーとなる部門担当者との調整や改善提案 ・ドメイン、証明書管理、運用 ■開発環境、使用するツールなど 利用デバイス:Mac、Windows インフラ:AWS、Cloudflare サービス:Okta、Azure AD、Google Workspace、Box、Notion、Jamf Pro、Workspace ONE UEM、ServiceNow、Kintone、Slack、Wrike 利用言語:Terraform、Python、JavaScript リポジトリ管理:GitHub その他:GitHubCopilot 【やりがい】 ・新たに発足したチームなので、チーム運営にも携わることができ、コアメンバーとして活躍できます。 ・さまざまな部門と横断的に調整することが必要となるため、単純なWEBサイトインフラ領域にとどまらず、プロジェクトマネジメントスキルの向上も期待できます。 ・定型運用以外にも、新サービスや新技術も柔軟に取り入れ、各部門へ提案することもスコープに入れているため、多面的なキャリアアップを実感できます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※その他、詳細な情報は別途ご面談時にお伝えします。 |
対象となる方 | 【必須要件】 ※以下合わせて8年以上のご経験が必須です。 ・システム導入において、要件定義や設計を行い、実際に必要なドキュメント(要件定義書や設計書など)を作成した経験 ・Windows/Linuxサーバの知識、業務利用経験 ・パブリッククラウド (AWS[IAM/EC2/Route53/VPC/ACM/RDS/S3/CloudFront/CloudWatch])の設計、構築、運用経験 ・単純作業のコード化を通した自動化やサービス連携の開発経験(開発言語は問いません) ・ドメイン、証明書管理を含めたWebサイトのインフラ運用経験(規模は問いません) 【歓迎要件】 ・CMS(特にWordPress)の設計、運用経験 ・Webディレクターやフロントエンドエンジニア経験 ※本ポジションでは、直接これら職種の業務を行うことは基本的にありませんが、部門内外とのやりとりにおいて経験が生かせます。 ・Cloudflareを利用したインフラ設計、構築、運用経験 ※その他詳細な募集要項は、別途ご面談時にお伝えします。 |
勤務地 | 東京都渋谷区 最寄駅:渋谷駅 新南改札から直結 もしくは大阪オフィス・福岡オフィス ※リモートワークも実施中(状況によって変化あり) ※就業場所の変更の範囲:会社の定める勤務地 |
勤務時間 | フレックスタイム制 ※コアタイム 10:00-16:00 (但し、全社会議日(月2回)は9:30-15:30とする。) ※1日当たりの標準労働時間8h 時間外労働:あり(全社平均20時間/月) |
給与 | 想定年収:644~973万円 ※経験、能力等に応じて個別に決定します。 ※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません ■昇給 年2回(6月/12月)■賞与 年2回(7月/12月) |
休日休暇 | 年間休日120日以上 土日祝日・年末年始休暇・有給休暇・チャージ休暇(7-9月限定で3日間)・結婚休暇・忌引休暇 など |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備・交通費全額支給・社員持株会・近隣住宅補助制度 ※正社員のみ対象 ・技術職向け費用補助制度 ※書籍やSW&HWや勉強会費用・開発環境整備補助制度、開発者向け勉強会奨励制度、書籍購入補助制度 など <産休&育明けについて> 「保育園全額補助&保育園までのタクシー代&ベビーシッター代の補助」や「復帰後の時短勤務」 など、会社として非常手厚くフォローしています。 ⇒・育児休暇からの復帰を後押しするために保育園料を会社が補助する制度 ⇒・月3万円を上限に、ベビーシッターの費用を会社が負担する制度 等 |
応募方法 | 下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。 改めて弊社より選考フローにつきましてのご案内を差し上げます。 ※ご質問やご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問合せください。 ※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。 ※興味のある方のお問合せも大歓迎!まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。 |