Jmaxでご紹介してる企業様をご紹介いたします。企業の特徴や環境や社風、仕事内容の様子などリアリティをお伝えしています。
各企業の強みやワンポイントをご確認ください。
求人番号:20186
Linuxに代表されるオープンソースソフトウェア(OSS)の
開発と利用を軸に、
自社ソフトウェア製品の開発・販売、システム基盤構築、
テクニカルサポートサービスなどを提供している
東証スタンダード市場上場のグループ企業です。
メインフレームが主流だった時代から、
JavaとLinuxをコアテクノロジーとして決め、
事業継続ソフトウェア・AI・クラウド・OSSなど、
得意領域で抜群の技術力を誇ります。
強みとしているOSS領域では、
約130種類以上のOSSに対応するサポートサービスや、
OSSの活用に関連するアドバイザリーサービスを提供。
直近ではAI、クラウド、Fintechの技術領域に注力し、
次世代を支える新製品とサービスの提供を開始し、
成長を続けている企業です。
※現在、持株会社体制へ移行し、持株会社たる企業
(東証スタンダード市場)と、
事業会社たる企業に会社分割いたしました。
・二ッチな領域で比較優位性がある領域に特化しています。少数精鋭で技術力が高い方が多いです。
・最新の技術習得のため、外部活動(勉強会やセミナーへの参加)を推奨しています。
・日本OSS推進フォーラムも理事を行い、社外に向けた当社主催の勉強会も多いです。
・代表の方は穏やかな方で、経営陣も温厚なタイプが多いです。
・技術勉強好きな方が多く、啓蒙していく立場になろうとする風潮があります。
・月平均残業時間は、20時間未満。定時で帰られる方もおり、働きやすい環境です。
有給休暇もとりやすく、連続休暇制度の取得率は100%です。
・フレックスタイム制度や時短勤務等を活用し、多くの女性社員が職場復帰し、
男性社員も育児休業を取得。リモートワークも導入しています。
・離職率5.5%(2022年度)
・働きがい認定企業に選出/えるぼし認定を取得
・健康経営優良法人2024認定(大規模法人部門)
職種 | 【リモートワーク可/フルフレックス】社内SE(インフラ設計チーム)※7.5時間勤務 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | ■業務内容: 社員の多数が利用するインフラ・アプリ(ERPなど)の 運用・保守を担当する情報システム部門にて、 主にサーバーの構築・保守運用、ネットワークの保守運用、 リモートワーク推進におけるセキュリティ対策などを担っていただきます。 ・社内のIT環境整備、運用・構築、改善、課題解決 ・社内向けIT活用の検討、導入、定着化支援 今回はインフラチームリーダーの サポートとして活躍いただける方を募集しております。 ■キャリアパス: マネジメントに移行する、エンジニアとして突き詰める、 ご本人の思考と適性に合わせ両面の方向が可能です。 ■5%の自己啓発時間: 業務時間のうち、5%は通常業務とは別に、 自身の自己啓発のための時間として使用可能です。 e-learningで学ぶもよし、興味のあるアプリを制作するもよし、 それぞれの社員が自由に活用しています。 ■服装自由 クリエイティブな風土醸成のため、服装規定もあえて作っていません。 カジュアルで自由な雰囲気を大事にしています。 ■当社について 当社設立当時、OSと言えばMicrosoft Windows、UNIX、 メインフレームOSが主流であり、Linuxは趣味の世界のものと 見られていました。 そのような中、将来Linuxが趣味の世界にとどまらず、 ビジネスの世界も席巻することを確信し、 Linuxをあらゆる分野で推進するビジネスをスタートしました。 今日Linuxは、世界中で多く使われるOSとなりました。 不可能を可能にする。これが当社のDNAです。 20周年の節目にあたり、当社はイノベーションによって 人々の課題を解決し、より良い社会の実現に貢献します。 ※業務内容 (雇入れ直後)募集要項の内容に準ずる (変更の範囲)業務範囲の限定はない |
対象となる方 | ・AWSの利用経験 ■下記のうち、いずれかを満たしている方 ・社内SE経験 ・クラウド環境(AWS)構築経験 ・Windowsサーバ Linuxサーバ構築経験 ・ネットワークに関する知識 ・セキュリティに関する知識 (不正アクセス、内部統制、ゼロトラストセキュリティなど) ・GoogleWorkspace管理者経験 ・プロジェクトリーダ経験 ※その他詳細な募集要項は、別途ご面談時にお伝えいたします |
勤務地 | 東京都港区 最寄駅:白金高輪駅 ◎リモートワークも実施中(状況によって変化あり) ※詳細は別途面談時にお伝えします ※就業場所 (雇入れ直後)被雇用者住所及びその他会社の指示する左記事業場外の勤務場所 (変更の範囲)勤務場所の限定はない |
勤務時間 | 9:00-17:30(所定労働時間:7時間30分 休憩60分) ※フレックスタイム制(コアタイムなし) ※月平均残業時間:20時間未満 |
給与 | 想定年収:500~800万円 【年俸制】 ※給与詳細は前職を考慮し、決定。 ※昇給年1回 ※試用期間:3ヶ月 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始(12月29日~1月4日)、 年次有給休暇(1日・半日、計画的取得推進制度有)、慶弔休暇、特別休暇、 誕生日休暇、連続休暇(5日)、ストック休暇、生理休暇、産前産後休暇、 育児・介護休暇、年間休日125日(2020年) ◎連続休暇取得の推進、計画的有給休暇の取得推進を行っています。 ◎基本的にテレワーク/在宅勤務を採用。 |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備(健康/厚生/雇用/労災)・確定拠出年金制度・従業員持株会・ 財形貯蓄・社員表彰制度・育児・介護休業者の短時間勤務制度・ 健保保養施設、健保スポーツ施設(関東IT健康保険組合加入) ・受動喫煙対策:屋内禁煙、リモートワーク手当 |
応募方法 | 下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。 改めて弊社より選考フローにつきましてのご案内を差し上げます。 ※ご質問やご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問合せください。 ※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。 ※興味のある方のお問合せも大歓迎!まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。 |