募集要項

【才能を活かすクリエイティブ・プラットフォーム事業展開】フロントエンドエンジニア

日本やアジアを中心に世界各国の方に利用されてます。
ユーザーへの意識を常に持って行動できる方は大歓迎です。

当プラットフォームを訪問してから素材を購入するまでの
一連のフローにおけるWebフロントエンドの
開発業務全般をお任せします。

継続的なユーザビリティの改善はユーザー体験の向上につながり、
売上に貢献するため、日々の重要な業務となります。

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【企業の特徴】

2005年設立。写真・イラスト・動画などの素材を
世界中の企業と才能をつなげるクリエイティブプラットフォームの
創造を行っているマザーズ上場企業です。

無数に埋もれているアマチュアカメラマンに目をつけて開始した、
デジタル素材マーケットプレイスを軸にして事業を展開。
設立当初はわずか50人のクリエイター、数百点の小さな素材サイトでしたが、
現在では、約30万人のクリエイターと約5,000万点を超える素材の売買を行う
国内最大級のストックフォトサイトとなりました。

2015年には東証マザーズに上場。さらなる事業拡大に向けて、
国内事業に加え、海外展開、新規事業に力を入れています。

今後は、ストックフォトサイト事業を軸としながら、
さまざまな分野でのクリエイティブ・プラットフォームを生み出すことを描いています。
数千億円の取扱高規模をもつプラットフォーム経済圏の実現を目指して
成長を続けている企業です。

▼海外拠点(アジア圏の4ヶ国に展開)
シンガポール/台湾/ベトナムにオフショア拠点/韓国の会社を子会社化

【企業のワンポイント】

・理念に共感して入社している方が多いです。
・前職でSIer出身のエンジニアも多く活躍しています。
・開発者ブログもあり、技術志向の方も大歓迎です。

・部署を越えて一緒にプロジェクト動かすこともあるため、
 社内メンバーとの交流を大切にしています。
・時短制度に加え、在宅勤務制度をスタートしています。

・クリエイティブプラットフォーム事業において、国内最大規模です。
・ボトムアップのカルチャーがあり、主体性を持つ方にはピッタリの環境です。
・新規事業への取り組みも前向きです。
・海外展開に力を入れているので、グローバルに興味がある方にはチャンスです。

募集要項

職種 【才能を活かすクリエイティブ・プラットフォーム事業展開】フロントエンドエンジニア
雇用形態 正社員
仕事内容 弊社ジェイマックスリクルートメントは、IT業種に特化した転職支援会社です。
転職のプロとして、皆様の転職活動を成功に導くお手伝いを致します。
※弊社サービスはすべて無料です。


~ 紹介求人情報 ~
【主な業務内容】
約5,000万点以上のデジタル素材から購入者が自身のニーズに合った素材を
効率よく見つけることのできる検索機能をはじめ、
当プラットフォームを訪問してから素材を購入するまでの一連のフローにおける
Webフロントエンドの開発業務全般をお任せします。

継続的なユーザビリティの改善はユーザー体験の向上につながり、
売上に貢献するため、日々の重要な業務となります。

【具体的な業務内容】
・TypeScript, Reactを利用したWebフロントエンドの開発
・要件に基づいたUIコンポーネントの設計、ライブラリ等の技術選定
・プロダクトオーナーと連携した新機能の企画・要件定義
・サービスの品質向上や業務効率化を目的とした施策の提案・実施

■開発環境
フロントエンド: TypeScript, React.js, Knockout.js
バックエンド: Ruby on Rails
データベース: MySQL
インフラ: Amazon Web Service
開発ツール: CircleCI, Code Climate, GitHub, SideCI

プロジェクトはスクラムで管理し、
エンジニア、デザイナー、ディレクターの少人数チームで進めています。
対象となる方 【必須要件】
・JavaScriptフレームワークを利用した製品・実サービスレベルのWebフロントエンド開発経験
・基本的なUNIXコマンドとシェル操作の理解
・Gitを利用したチームでの開発経験

※弊社では30~40代の求職者の方の紹介実績が多数ございます。
 本求人以外にもご提案できますので、お気軽にご相談下さい。
勤務地 東京都渋谷区
最寄駅:「渋谷駅」
勤務時間 裁量労働制
※12:00に来る方もいれば、1hやって帰られる方もいます。
 会議の時間などは決まっておりますが、調整はしやすい環境です。
※月平均残業時間は、月10時間です。
給与 想定年収:450~600万円
※月給制 
※経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定
※試用期間3ヶ月(給与変動なし)
※半期ごとの評価による昇給有り。
 四半期に一度、中間振り返りも行っています。目標管理制度(MBO)を採用。
休日休暇 ・完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(入社半年後10日付与)、年末年始休暇、夏季休暇
・産休・育休・時短勤務・一部在宅勤務制度あり。
◎男性の育休取得実績もあり、育休取得率は高いです。
待遇・福利厚生 ・交通費全額支給 (月3万円まで)・各種社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合(各種体育施設、保養所)
・健康診断(年1回) ・バランスボール支給・オンライン英会話受講補助制度
・ランチトーク・納会(メンバー同士の親睦をより深めるプロジェクト)

・近距離手当(会社から4.5km圏内に住む人には一律2.5万円を支給・交通費支給は無)
・子ども手当(本人または配偶者の扶養の子(12歳まで)1人につき月1万円を支給)
・目安箱:四半期に一度、社員・契約社員向けにアンケートを実施。・書籍費用補助
・外部講習・英語学習費用補助・オンラインカウンセラー
応募方法 下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。
改めて弊社より選考フローにつきましてのご案内を差し上げます。

※ご質問やご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問合せください。
※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。
※興味のある方のお問合せも大歓迎!まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。

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お電話でのご応募TEL 03-5990-5366

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