Jmaxでご紹介してる企業様をご紹介いたします。企業の特徴や環境や社風、仕事内容の様子などリアリティをお伝えしています。
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求人番号:24273
1999年に設立後、自社クラウド製品を提供する東証プライム市場上場企業です。創業以来ずっと黒字経営であり、景気動向や市場の様子を見て経営を行ってきたことにより、成長率は100~120%を維持し続けています。
収支管理から全社の管理会計、顧客情報管理、スケジュール管理など、現場業務と経営管理に必要な機能を網羅的にカバーできます。産業向けのクラウドERPとしては、他の追随を許さない地位を築いています。また、マーケティングコミュニケーション事業にも力を入れており、推進企業のデジタル戦略策定および推進支援も積極的に行っています。
今後は、更なるサービスのグローバル展開に力を入れると同時に、人で選んでもらえるような愛される企業を目指します。また、2030年までに従業員数を1000名まで増員し、増々会社規模を広げていきます。
・有給取得率は93.4%と、全国平均より約30%ほど高くなっています。時間単位での取得も可能なため、メリハリをつけて働けます。
・健康経営優良法人2024※の大規模法人部門の認定を受けています。 ※地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している法人のこと。
・平均年齢は33.7歳です。
・社員の割合は、中途:新卒=5:5で、中途で入社しても馴染みやすい雰囲気です。
・真面目に、謙虚に、堅実に、を掲げ、黙々とこなし顕著に成長する方が多いです。同好会や部活などもあり、和気あいあいとしている一面もあります。
・目先の利益ではなく、中長期的な利益を見据えて戦略や経営方針を考えている社員が多いです。
・PGは技術力の高い方が揃っており、コーディングはPGが行うので、SE/PMは開発はせず上流工程に集中出来ます。
職種 | 開発プロジェクトマネージャー(大阪)【副業OK/残業少なめ】 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | プロジェクトマネージャーは、その責任者としてプロジェクト管理全般を担当し、顧客折衝や要件定義といった上流工程から、設計・開発・テスト・リリース・導入の下流工程まで、すべてのプロセスのマネジメントを行います。 顧客満足はもちろん、対象となるサービスやシステムの最適解を提案し、保守性や運用性を考慮したシステムおよびプロジェクトを構築してビジネスを成長させることがミッションです。 【具体的な業務内容】 顧客折衝・プロジェクト計画の立案・契約締結・要件定義から、設計・開発・テスト・リリース・導入のプロセス全体を率いていただきます。 直接クライアントとの契約になるためプロジェクト設計や要件定義など上流工程はもちろん、サービスやシステムを拡大・改善するための提案も発生し、幅広く取り組んでいただけます。 クライアントも大手企業様が多く、上流から下流まで自社でワンストップで開発するプロジェクトが大半のため、スキルに合わせて柔軟に担当工程をアサインでき、得意なことを発揮・開拓しやすい環境です。入社後すぐにプロジェクト自体の設計や管理から要求整理・要件定義・システム設計など、プロジェクトを先導する役割と工程をご担当いただきます。 運用・保守フェーズでもサービス拡大・機能拡張を行うシステムが多く、直接クライアントと一緒に最適化・効率化のPDCAを回しながら、継続的かつ健全にプロジェクトを拡げていくための提案から実行までもお任せします。また、プリセールスとしての提案や、プロジェクト構築前の折衝・調整などもお願いすることもあります。 【開発環境】 プロジェクトマネージャーが開発業務を主体で行うことはありませんが、携わるプロジェクトの主な開発環境や使用技術は下記となります。 ◎サーバーサイド要素 技術例 ・Ruby ・NodeJS ・Ruby on Rails ◎フロントエンド要素 技術例 ・SCSS ・Vue / Vuex ・Gulp / Webpack ◎インフラ要素 技術例 ・AWS (EC2, RDS, Elasticache, S3, CloudWatchなど) ・Monit / nagios / telefraf ◎開発環境、その他 ・Docker ・GIT ・Circle CI / Jenkins / Github Actions ・Slack 〈利用ツール・環境〉 システム環境:AWS等のクラウド環境(Linuxベース) コミュニケーションツール:GSuite、Redmine、Github、Slackなど プロジェクト管理・手法:WF型の開発、WBS管理 ドキュメンテーションツール:Office 365 (Power Point、Excel)、Googleドキュメント、Adobe XDなど 【仕事を進める上で重要となるスキル・知識】 ・複数の企業(クライアント・パートナー)が関わるプロジェクトにおいて、プロジェクト計画書および個別契約書を作成・締結し、ビジネスを進めていくことができる能力 ・実現可能性を精査しながら漏れのないWBSを作成/運用することができ、状況や前提の変動リスクを考慮して複数パターン作成できる能力 ・要件定義書をとりまとめて完成させたうえで、スムーズにクライアントの承認を得られる能力 ・追加要求に対してQCDにどのくらい影響するかを具体的に判断でき、QCDを調整したうえで別パターンの提案もできる能力 ・クライアント、パートナーと対等にコミュニケーションすることができ、交渉を適切に進めることができる能力 ・マイルストーンごとの損益、納期、品質を常に把握できる能力 【仕事のやりがい・得られるもの】 ・業界大手の主要システムの設計、開発に関わることができます ・システム構築全体、ときにはサービス設計のスコープも含めた広範囲を担当することができます ・技術力の高いエンジニアと一緒に仕事ができます ・システムの新機能に関して、直接クライアントに提案することができます ・プロジェクト自体の設計から携われるため、大きな裁量をもって業務遂行することができます ※変更の範囲:会社の定める業務 ※その他、詳細な情報は別途ご面談時にお伝えします。 |
対象となる方 | 【必須要件】 ・要件定義(機能要件、セキュリティ要件、運用要件等) ・基本設計の経験(3年以上) ・クライアントワークでの顧客対応業務の経験 ・WBS管理、プロジェクトマネジメント経験(チームメンバー5名以上) ・受託開発の経験、損益管理の経験 【歓迎要件】 ・業務システムの開発経験 ・決済および外部システム連携が関わるWebサービスの開発経験 ・大規模システムの開発経験 ※その他詳細な募集要項は、別途ご面談の際にお伝えいたします。 |
勤務地 | 大阪府大阪市 最寄駅:天満橋駅 ※リモート勤務が可能です。 ※就業の場所の変更の範囲 会社の定める場所 |
勤務時間 | 9:30〜18:30(実働8時間 / うち休憩1時間) ※平均残業時間:20時間/月 |
給与 | 想定年収:480〜 600万円 ※保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定します 試用期間:3ヶ月の末日(試用期間中の待遇に変わりはありません) 給与改定:年2回(4月・10月) |
休日休暇 | ◇年間休⽇122⽇ 完全週休2日制(土、日、祝日、年末年始)・休暇制度: ・夏季休暇:5日間(6月1日〜10月31日までの間で取得)・年次有給休暇:初年度10日間付与・慶弔休暇・生理休暇・産前産後休暇・育児休業 |
待遇・福利厚生 | 従業員持株会制度:奨励金50%を支給・通勤手当:実費支給(上限30,000円/月)・近隣手当・扶養手当・技能資格手当:TOEIC850点以上/中国語検定準一級もしくはHSK検定6級以上で、10,000円/月・非喫煙者手当:非喫煙者の従業員が申請すると、1,000円/月・健康促進手当:1日平均8,000歩以上歩いた従業員に1,000円/月・休日出勤手当・深夜勤務手当・外勤手当・通信費手当・出張手当・単身赴任手当・社員紹介奨励金・雇用保険・労災保険・健康保険(関東ITソフトウェア健保組合)・厚生年金 事業所内禁煙:「屋内の受動喫煙対策」あり(屋内/屋外喫煙室あり) |
応募方法 | 下記応募ボタンより応募フォームにてご応募下さい。 改めて弊社より選考フローにつきましてのご案内を差し上げます。 ※ご質問やご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問合せください。 ※応募の秘密は厳守します。現在勤務中の方もご応募ください。 ※興味のある方のお問合せも大歓迎!まずは話だけでも聞いてみたいという方もお待ちしております。 |